LMWN > News > CSR > LINE MAN เติมเต็มความสุขไรเดอร์ส่งท้ายปี กับกิจกรรม “ไลน์แมน สุขล้นใจ ให้คุณพ่อปีที่ 3”
LINE MAN เติมเต็มความสุขไรเดอร์ส่งท้ายปี กับกิจกรรม “ไลน์แมน สุขล้นใจ ให้คุณพ่อปีที่ 3”
CSR Rider

LINE MAN จัดกิจกรรม ไลน์แมน สุขล้นใจ ให้คุณพ่อปีที่ 3 มอบประสบการณ์สุดพิเศษให้ไรเดอร์ ฉลองเดือนแห่งวันพ่อและเทศกาลแห่งความสุขส่งท้ายปี พาไรเดอร์ 5 ครอบครัวที่ได้รับคัดเลือก ไปท่องเที่ยวและพักผ่อนท่ามกลางบรรยากาศสุดอบอุ่น 2 วัน 1 คืน ณ เขาใหญ่ เมื่อวันที่ 9-10 ธันวาคม 2567 ที่ผ่านมา ให้ไรเดอร์ได้ใช้ช่วงเวลาคุณภาพร่วมกันกับครอบครัว

กิจกรรมนี้ได้คัดเลือกไรเดอร์ที่เล่าเรื่องราวความประทับใจในหัวข้อ “พ่อคือฮีโร่คนแรก My Man My Hero” ได้อย่างลึกซึ้งและประทับใจ โดยมีจำนวนไรเดอร์กว่า 300 คนที่ส่งเรื่องราวเข้ามา และคัดเลือกเหลือเพียง 5 ครอบครัวไปร่วมพักผ่อนต่างจังหวัดท่ามกลางการดูแลอย่างอบอุ่นจากทีม LINE MAN ซึ่งทุกครอบครัวต่างให้การตอบรับเป็นอย่างดี โดยกิจกรรมดังกล่าวไม่เพียงแสดงถึงความขอบคุณในความทุ่มเทของไรเดอร์ตลอดปีที่ผ่านมา แต่ยังสะท้อนความตั้งใจของ LINE MAN ในการส่งเสริมความสัมพันธ์พร้อมสนับสนุนคุณภาพความเป็นอยู่ของไรเดอร์ในทุกมิติอย่างต่อเนื่อง

ข้อมูลเพิ่มเติมสำหรับสื่อมวลชน กรุณาติดต่อ  
ฝ่ายสื่อสารองค์กร LINE MAN Wongnai: [email protected]

News Release View More

จดหมายเปิดผนึก ถึง วงการร้านอาหารทั่วประเทศ ยอด ชินสุภัคกุล Wongnai

สวัสดีครับ พาร์ทเนอร์ร้านอาหารทุกท่าน ผมเขียนจดหมายฉบับนี้ขึ้นมาเพื่อแสดงความห่วงใยและแจ้งมาตรการสนับสนุนของเราให้กับเจ้าของธุรกิจร้านอาหาร ซึ่งเป็นพาร์ทเนอร์ เพื่อน และครอบครัวของพวกเราชาว Wongnai เพื่อให้สู้ต่อและก้าวผ่านสถานการณ์เช่นนี้ไปด้วยกัน เราเข้าใจว่าผู้คนในสังคม ณ เวลานี้พยายามหลีกเลี่ยงความเสี่ยงโดยการออกจากบ้านให้น้อยลง งดการทำกิจกรรมในที่สาธารณะหรือบริเวณที่มีผู้คนแออัด ตอนนี้จำนวนคนที่ไปรับประทานข้าวข้างนอก น่าจะลดลงมากกว่า 50% ซึ่งทำให้เกิดผลกระทบกับร้านอาหารของทุกคนโดยตรง หรือแม้แต่ Wongnai เองก็ได้รับผลกระทบเช่นเดียวกัน พวกเราชาว Wongnai เองไม่นิ่งนอนใจ กำลังพยายามให้ความช่วยเหลืออย่างเต็มที่ พร้อมสู้ไปกับทุกคน โดยเราได้มีมาตรการสนับสนุนร้านอาหาร ทั้งผ่านช่องทางต่าง ๆ ของ Wongnai รวมไปถึงผ่านทาง LINE MAN ซึ่งเป็นพาร์ทเนอร์ของเรา ดังนี้ เพิ่มช่องทางเพื่อช่วยโปรโมทเมนู Delivery มากขึ้น  พยายามทำให้ร้านอาหารใหม่ ๆ ขึ้นระบบ Delivery ได้เร็วที่สุดภายใน 7 วัน พัฒนาฟีเจอร์ Pick-up (Take-out) และจะนำไปปรับใช้กับร้านอาหารให้เร็วที่สุด ซึ่งเป็นฟีเจอร์ที่ช่วยอำนวยความสะดวกให้ลูกค้าสามารถกดสั่งอาหารไว้ก่อนแล้วค่อยไปรับหน้าร้าน เพื่อหลีกเลี่ยงการรอคิวหน้าร้านนาน ๆ ซึ่งจะสามารถลดการสัมผัสใกล้ชิดระหว่างบุคคลได้ในระดับหนึ่ง เตรียมปล่อยแคมเปญดีล/วอลเชอร์เพื่อช่วยนำ Cashflow เข้ามาให้ร้านอาหารก่อน และให้ลูกค้ากลับเข้ามาใช้บริการเมื่อสถานการณ์เริ่มดีขึ้นในภายหลัง โดยไม่มีค่าใช้จ่ายสำหรับร้านอาหาร หรือถ้าจะมีก็อาจจะมีแค่ค่า Payment Gateway เท่านั้น ผมขอยืนยันอีกครั้งว่า การพยายามช่วยเหลือร้านอาหารและวงการร้านอาหาร ถือเป็นวาระสำคัญที่สุดของผมและทีมงานในเวลานี้ ถ้าพาร์ทเนอร์ร้านอาหารท่านใดต้องการคำปรึกษา ผมและชาว Wongnai ทุกคนยินดีให้ความช่วยเหลืออย่างเต็มที่เสมอครับ ขอให้ท่านและครอบครัวของท่านมีสุขภาพที่สมบูรณ์แข็งแรงเพื่อก้าวผ่านสถานการณ์นี้ไปด้วยกัน #สปดกรจรกม สู้ไปด้วยกันเราจะรอดกันหมดปล. #สปดกรจรกม เป็น hashtag ที่ใช้ส่งให้กับพนักงานใน Wongnai ทีมงานบอกว่าดูฮึกเหิมดี เลยเอามาขึ้นต้นดูครับ – ยอด ชินสุภัคกุล, CEO & Co-Founder

LINE MAN Wongnai

19 Mar 2020

ยอด ชินสุภัคกุล คว้ารางวัล People of the Year 2025 ผู้นำด้านเทคโนโลยีที่สร้างการเปลี่ยนแปลงให้ประเทศไทย

ยอด ชินสุภัคกุล ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร LINE MAN Wongnai ได้รับรางวัล People of the Year 2025 สาขาเทคโนโลยีและนวัตกรรม จากเวที The People Awards 2025 ครั้งที่ 4 โดยได้รับการยกย่องในฐานะผู้นำที่สร้างนวัตกรรมและขับเคลื่อนเทคโนโลยีให้เกิดผลกระทบเชิงบวกต่อผู้คนและสังคม จากผู้เข้าชิงกว่า 100 คน รางวัล People of the Year คัดเลือกบุคคลเพียง 10 คนจาก 10 สาขา ซึ่งเป็นตัวแทนของผู้นำที่กล้าคิด กล้าทำ และใช้ความเชี่ยวชาญของตัวเองเพื่อสร้างการเปลี่ยนแปลงในแบบของตนเอง ภายใต้แนวคิด “Rise to Lead: ปลุกความต่าง สร้างการเปลี่ยนแปลง” คุณยอดกล่าวสุนทรพจน์รับรางวัลว่า “ย้อนกลับไปเมื่อ 15 ปีที่แล้ว Wongnai เริ่มต้นจากสตาร์ทอัพเล็ก ๆ ที่ไม่มีรายได้ในช่วงสองปีแรก แต่ด้วยความมุ่งมั่นในการพัฒนาเทคโนโลยีเพื่อคนไทย วันนี้ LINE MAN Wongnai เติบโตจนมีพนักงานกว่า 1,200 คน โดย 90% อยู่ในประเทศไทย เป็นแพลตฟอร์มเทคโนโลยีสุดท้ายที่ยังเป็น Made in Thailand จากธุรกิจสตาร์ตอัพเล็ก ๆ สู่แพลตฟอร์มที่ให้บริการ ผู้ใช้กว่า 10 ล้านคน เชื่อมโยงร้านอาหาร 700,000 ร้าน และสร้างอาชีพให้ ไรเดอร์กว่า 100,000 คน รู้สึกภูมิใจที่ได้มีส่วนช่วยสร้างมูลค่าทางเศรษฐกิจให้กับประเทศ ปีนี้ LINE MAN Wongnai มีแผนเข้าสู่ตลาดหลักทรัพย์ พร้อมเดินหน้าต่อด้วยเป้าหมายในการใช้ Digital Technology เพื่อขับเคลื่อนประเทศไทย” ข้อมูลเพิ่มเติมสำหรับสื่อมวลชน กรุณาติดต่อ  ฝ่ายสื่อสารองค์กร LINE MAN Wongnai: [email protected]

LINE MAN Wongnai

24 Mar 2025

LINE MAN ส่งมอบเสื้อแจ็คเก็ตเด็กให้แก่สำนักการศึกษา กรุงเทพมหานคร เนื่องในวันเด็กแห่งชาติ 2567 

LINE MAN นำโดย ดร.มาลียา โชติสกุลรัตน์ ผู้จัดการอาวุโสฝ่ายนโยบายสาธารณะและรัฐกิจสัมพันธ์ LINE MAN Wongnai ร่วมสนับสนุนกิจกรรมทางการศึกษา เนื่องในโอกาสวันเด็กแห่งชาติประจำปี 2567 มอบเสื้อแจ็คเก็ตเด็กให้กับสำนักการศึกษา กรุงเทพมหานคร เพื่อส่งต่อให้โรงเรียนในสังกัดกรุงเทพมหานครกว่า 200 แห่ง นำไปใช้ประโยชน์ในการเรียนการสอน และกิจกรรมต่าง ๆ ภายในโรงเรียน ทั้งนี้เพื่อเป็นอุปกรณ์การเรียนการสอนให้นักเรียนได้ทำความรู้จักความหลากหลายของอาชีพในยุคปัจจุบันที่เทคโนโลยีเข้ามามีบทบาทในชีวิตประจำวันของผู้คน โดยมี นายธนกร ไชยศรี ผู้อำนวยการสำนักการศึกษา เป็นผู้รับมอบ เพื่อส่งมอบแก่ผู้แทนกลุ่มเขตกรุงธนเหนือ เขตกรุงธนใต้ และกลุ่มกรุงเทพกลาง เมื่อเร็วๆ นี้ ณ  สำนักการศึกษา กรุงเทพมหานคร ข้อมูลเพิ่มเติมสำหรับสื่อมวลชน กรุณาติดต่อ   ฝ่ายสื่อสารองค์กร LINE MAN Wongnai: [email protected]

LINE MAN Wongnai

12 Jan 2024

LINE MAN Wongnai Rolls Out Same-sex Marriage Benefit, Supporting LGBTQ+ Employees

June is widely recognized as Pride Month which people across the globe celebrates gender diversity, LGBTQ+ rights, equality and inclusivity.  LINE MAN Wongnai prides itself as a company that brings together people of all ages and genders to collaborate under its core value ‘Respect Everyone’.   Anontawong Marukpitak, Vice President of People, LINE MAN Wongnai, said, “One of our most important corporate cultures is ‘Respect Everyone’.  We firmly believe in treating all employees, regardless of gender or age, with the same respect and fair opportunity to work.  Presently, around 10% of our employees are LGBTQ+ in which many of them are in the management positions.” He continued, “As a part of Pride Month, we’re celebrating diversity and gender equality by providing additional benefits to LGBTQ+ employees such as: 20,000 THB in support of same-sex marriage, similar to the benefit offering to heterosexual married couples, simply by submitting images from the wedding ceremony as proof The right to take up to 10 days off for adoption The right to take a 30-day surgery leave for trans person Anontawong further detailed LINE MAN Wongnai’s commitment to support the LGBTQ community by explaining, “We aim to make LINE MAN Wongnai a safe place for everyone by providing a working environment where everyone can be themselves and express their full talent, creativity, and potential. The LGBTQ+ workforce is one of our core strengths, thus we’re working on enhancing their benefits as the rest of our workforce.” LINE MAN Wongnai celebrates gender diversity and equality, highlighting the need to create an inclusive ‘Gender Neutral’ working environment that embraces differences and recruits based on people’s potential rather than gender.  For those who are interested to join us, please contact us at https://careers.lmwn.com/ 

LINE MAN Wongnai

27 May 2022